Ben jij een ervaren, enthousiaste en ondernemende manager met visie op zorg? En ook een kei in logistieke processen, acquisitie, relatiebeheer en het vergroten van de cliëntinstroom? Dan zoeken wij jou!
Werken bij Visio is speciaal. Je werkt voor een unieke doelgroep en we hebben als expertisecentrum veel specialistische kennis in huis. Je kijkt naar wat wél kan. Jij als manager ketenzorg maakt het verschil door je focus op het optimaliseren van het logistieke proces in de revalidatiezorg.
Dit krijg je:
Is dit de baan waarin jij al je kennis, ervaring en ambitie kwijt kunt? Waarvan je blij wordt en waarvan je zeker weet dat ‘ie jou op het lijf geschreven is? Reageer dan snel. Heb je vragen neem dan contact op met Erik van Ginhoven, directeur Revalidatie & Advies Zuid-Nederland, op telefoonnummer 06 – 51 92 40 84. Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure, evenals het inwinnen van referenties. Je motivatie en cv ontvangen wij graag vóór 15 november 2019 via onze website www.werkenbijvisio.org
De sollicitatie gesprekken zijn gepland op donderdag 21 november 2019
Onze kernwaarden Klantwaarden, Samenwerken, Flexibiliteit, Ruimte, Vertrouwen en Leren vormen de basis van waaruit jij je werkzaamheden verricht. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.
In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.
De werving en selectie doet Visio zelf, acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld.
Ben je een externe kandidaat en heb je eerder inloggegevens aangemaakt op dit sollicitatieportaal?
Log dan eerst in voordat je solliciteert!