(GZ)-psycholoog/Orthopedagoog (generalist)

Tijd voor diagnostiek én behandeling!

Wil jij vol inspiratie en met jouw kennis het beste halen uit de mogelijkheden van slechtziende en blinde kinderen en jongeren? Wil jij werken met moderne technieken in een werkomgeving waar je écht kunt behandelen? Als “Ja” jouw antwoord is, dan hebben wij de geweldige baan voor jou!!

Bij Koninklijke Visio kun jij samen met ongeveer 2800 collega’s een 200-jarige traditie voort zetten. Bij Visio kan iedereen met een visuele beperking terecht met zijn of haar vragen. Visio maakt meedoen mogelijk voor mensen met een visuele beperking. Dit doen we door wendbaar te zijn en te werken vanuit verbinden, ontwikkelen en ondernemen. Zo kunnen we snel inspelen op veranderingen in de maatschappij. Ook zijn we volop van betekenis door onze kennis en expertise in te zetten en uit te breiden. Niet alleen voor onze cliënten en leerlingen, maar voor iedereen met een visuele beperking, hun omgeving en hun netwerk.

Elke werkdag is weer anders, want jouw cliënten en hun systeem hebben een grote variëteit aan hulpvragen. Als (GZ)-psycholoog/Orthopedagoog ben je de spil in het revalidatieproces bij de diagnostiek én behandeling op zowel kind- als systeemniveau. Jij kijkt, net als wij, naar wat wél kan en maakt meedoen voor de cliënt mogelijk. Heb je nog geen ervaring met de visuele problematiek? Geeft niet, via onze academie brengen we je dat bij.

Wil jij weten hoe het is om als (GZ)-psycholoog/Orthopedagoog bij Visio te werken? Bekijk dan deze video!

Ben jij onze nieuwe (GZ)-psycholoog/Orthopedagoog (generalist)?

Dit krijg je

  • een veelzijdige en uitdagende functie met veel ruimte voor diagnostiek én behandeling;
  • hybride werken. Geen dag is namelijk hetzelfde. Je werkt op kantoor, in de thuissituatie van de cliënt, dan wel op een revalidatiecentrum of thuis;
  • de mogelijkheid om mee te werken aan landelijke en internationale projecten;
  • volop ontwikkelmogelijkheden en de kans om je te verdiepen in het werken met cliënten met een visuele beperking en/of visuele perceptieproblematiek;
  • een contract voor 24 tot 36 uur per week voor de duur van een jaar met de intentie dit om te zetten naar onbepaalde tijd; 
  • afhankelijk van je achtergrond een salaris van maximaal € 4.799,- in FWG 60 (basispsycholoog of basis orthopedagoog)  of maximaal  € 5.648,- in FWG 65 (GZ-psycholoog of Orthopedagoog-Generalist);
  • een eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • de mogelijkheid om gebruik te maken van voordelige fiscale arbeidsvoorwaarden waaronder het fietsplan, weekendje weg, ipad en cadeaubon.

Dit ga je doen

  • werken met een unieke doelgroep: kinderen en jongeren van 6 tot 20 jaar en hun gezinnen. Naast  oogaandoeningen kan ook sprake zijn van bredere ontwikkelingsproblematiek en / of hulpvragen op het cognitieve, emotionele, sociale, gedrags- en /of systemische domein; 
  • werken in een multidisciplinair revalidatieteam kind- en jeugdzorg, waarbij je een inhoudelijke en coördinerende rol hebt;
  • uitvoeren van diverse psychologische behandelingen uit, afhankelijk van je kennis en ervaring, zoals cognitieve gedragstherapie, EMDR, systeemtherapie;
  • bijdragen aan de beeldvorming van opleidings- en werkmogelijkheden van jongeren met een visuele beperking;
  • psycho-educatie geven aan de jongere en zijn/haar omgeving over de visuele stoornis en handvatten bieden om met de visuele beperking om te gaan;
  • verrichten van (neuropsychologisch) onderzoek, gericht op de visuele perceptie en mogelijke cognitieve stoornissen;
  • coachen van collega gedragswetenschappers en therapeuten zowel t.a.v. cliënt benadering als reflectie op eigen functioneren;
  • deelnemen aan landelijke expertiseprojecten, zo draag je bij aan de ontwikkeling van diagnostiek- en revalidatiemethoden;
  • samenwerken met collega’s binnen en buiten onze organisatie;
  • je werkt voornamelijk voor de locatie Nijmegen en kunt ook voor de andere locaties van R&A worden ingezet

Dit ben jij

  • bij voorkeur een GZ-psycholoog of Orthopedagoog-generalist of een ervaren psycholoog of orthopedagoog met aanvullende scholing (zoals cognitieve gedragstherapie, EMDR);
  • kennis en ervaring met psychodiagnostische methoden en technieken;
  • het is een pre wanneer je ervaring hebt met vormen van E-health; 
  • affiniteit met het werken met kinderen en jongeren met een beperking en hun omgeving; 
  • je hebt een overstijgende blik, bent tactvol, hebt overtuigingskracht en een respectvolle houding;
  • je bent een flexibele teamplayer met een gezonde dosis humor, die professionele en zakelijke belangen bij elkaar kan brengen, 
    communicatief een kei. 

Enthousiast?

Heb je misschien nog een vraag en wil je alvast kennismaking met één van je toekomstige collega’s? Mail dan voor het afstemmen van een datum en voor vragen m.b.t. werving en selectieproces naar barbraveldkamp@visio.org
Geen informatie meer nodig, aarzel dan niet en solliciteer uiterlijk vóór 1 december  a.s. via de button hieronder.
 

Onze kernwaarden verbinden, ontwikkelen en ondernemen dragen bij aan ons gezamenlijke doel; meedoen mogelijk maken voor mensen met een visuele beperking. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben  (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.

In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

 

Belangrijke mededeling:

De werving en selectie doet Visio zelf, acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld.

Ben je een externe kandidaat en heb je eerder inloggegevens aangemaakt op dit sollicitatieportaal?
Log dan eerst in voordat je solliciteert!