Meisje met Visuele- en Verstandelijke Beperking
Bij Koninklijke Visio in Haren wonen en logeren kinderen en jongeren tot ongeveer 20 jaar met een visuele en (ernstige) verstandelijke beperking.
Op de woongroep Vlindertuin woont een 8 jarig meisje dat 1 op 1 begeleiding nodig heeft. Zij heeft een ernstige ontwikkelingsachterstand en maakt enkele klikjes in dagelijks terugkerende handelingen. Ze heeft behoefte aan een dagprogramma met voldoende beweging en buiten zijn. In het aankomende jaar willen we haar begeleidingsvraag beter in kaart gaan brengen. Dit willen we doen met een kernteam van enthousiaste, gedreven mensen die niet schrikken van gedrag dat we als ‘moeilijk verstaanbaar’ bestempelen (o.a. zeer ernstig zelf verwondend gedrag). Tijdens je dienst werk je alleen met deze cliënt, maar er is wel altijd een andere collega aanwezig.
We werken vanuit de LACCS methodiek en met “Geef me de Vijf”. Duidelijkheid en structuur zijn kernwoorden, verder wordt gebruik gemaakt van verwijzers (verwachters). Het is mogelijk om naast een vast aantal uren in het kernteam ook werkzaam te zijn binnen het team van de Vlindertuin of Lavendel (combinatiebaan). De werkzaamheden in het 1 op 1 kernteam zijn echter wel voorliggend en hebben voorrang op de andere werkzaamheden, om een goede continuïteit van zorg te kunnen blijven waarborgen.
Haal jij werkplezier uit methodisch en nauwgezet werken? Ben jij in staat om laag in je eigen emoties te blijven functioneren en kun je reflecteren op je eigen handelen?
Dan zijn we op zoek naar jou!
Gebruik de volgende link om een filmpje te bekijken over Visio Haren: https://www.youtube.com/watch?v=ZjGmGFJH6n0
een uitdagende en veelzijdige functie
contract voor 20 tot 28 uur, voor bepaalde tijd, met uitzicht op vast dienstverband
salaris FWG 35 minimaal €2.178,00 en maximaal €3.105,00 niveau 3 en voor niveau 4 een salaris FWG 40 minimaal €2.457,00 en maximaal €3.332,00
veel ontwikkelingsmogelijkheden via e-learning en cursussen
gedreven en enthousiaste collega’s
goede arbeidsvoorwaarden uit de cao Gehandicaptenzorg, zoals een eindejaarsuitkering van 8,33%
aanvullende arbeidsvoorwaarden als collectieve verzekeringen en fietsplan
werken met een unieke doelgroep; blinde en slechtziende kinderen met een verstandelijke beperking
1 op 1 begeleiding bieden
uitvoering geven aan de dagelijkse zorg en begeleiding
uitvoering geven aan het cliëntplan
werken aan doelen die regelmatig geëvalueerd en bijgesteld worden
observeren van de cliënt, signaleren van knelpunten en daarover rapporteren
werken in nauw teamverband, zeer regelmatig overlegmomenten op multidisciplinair vlak
meedenken rondom diverse zorginhoudelijke thema’s
methodisch en nauwgezet
toegankelijk, initiatiefrijk, duidelijk en gestructureerd
een ‘aanpakker’, je schakelt snel
laag in emotie
goed reflecterend op je eigen handelen
in het bezit van goede sociale vaardigheden, kunnen communiceren in het Engels is geen vereiste maar wel wenselijk, omdat de ouders/verzorgers geen Nederlands spreken
in bezit van een afgeronde zorg of agogische opleiding op MBO-niveau 3 of 4
Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging en heb je ervaring in de begeleiding van kinderen met een meervoudige beperking? Reageer dan snel.
Solliciteren kan tot uiterlijk zondag 7 mei 2023. Heb je vragen bel/app of mail dan met Gwenda Wiersma, recruiter Wonen & Dagbesteding Noord-Nederland telefoonnummer 06-31143633 of gwendawiersma@visio.org.
Onze kernwaarden verbinden, ontwikkelen en ondernemen dragen bij aan ons gezamenlijke doel; meedoen mogelijk maken voor mensen met een visuele beperking. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.
In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.
Belangrijke mededeling:
De werving en selectie doet Visio zelf, acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld.
Ben je een externe kandidaat en heb je eerder inloggegevens aangemaakt op dit sollicitatieportaal?
Log dan eerst in voordat je solliciteert!