Intaker & Netwerkcoördinator Intensieve Revalidatie

Als Intaker en Netwerkcoördinator Intensieve Revalidatie ben je vaak het eerste aanspreekpunt voor cliënten die zich aanmelden bij Visio. Je brengt hun hulpvraag zorgvuldig in kaart en onderzoekt samen welke ondersteuning het beste aansluit bij hun situatie, wensen en mogelijkheden.

Daarnaast vervul je een belangrijke advies en netwerkrol. Je bent een toegankelijk aanspreekpunt voor verwijzers, collega’s en samenwerkingspartners en draagt vanuit jouw kennis en expertise bij aan de herkenbaarheid van de intensieve revalidatie van Het Loo Erf.

Jouw werkzaamheden

• Je voert intakegesprekken met cliënten en hun naasten.
• Je brengt hulpvragen zorgvuldig in kaart en onderzoekt welke ondersteuning het beste aansluit bij de situatie, wensen en mogelijkheden van de cliënt.
• Je vertaalt hulpvragen naar passende revalidatiedoelen en dienstverlening.
• Je begeleidt cliënten en hun naasten bij het maken van keuzes rondom revalidatie.
• Je signaleert aanvullende of onderliggende hulpvragen en denkt mee over passende ondersteuning.
• Je informeert cliënten, verwijzers en betrokken professionals over de mogelijkheden van Visio en de intensieve revalidatie van Het Loo Erf.
• Je onderhoudt actief contact met verwijzers, regionale Visio-locaties en andere samenwerkingspartners.
• Je vertegenwoordigt de intensieve revalidatie van Het Loo Erf tijdens bijeenkomsten en netwerkactiviteiten.
• Je deelt jouw kennis en expertise over de mogelijkheden van intensieve revalidatie.
• Je signaleert ontwikkelingen en behoeften binnen het netwerk en draagt bij aan een goede afstemming tussen cliënten, verwijzers en Visio.
• Je werkt nauw samen met collega-intakers, behandelaren en andere disciplines binnen Visio.
• Je draagt bij aan de kwaliteit en verdere ontwikkeling van de dienstverlening.

Door jouw deskundigheid, betrokkenheid en verbindende kwaliteiten zorg je ervoor dat cliënten zich gehoord voelen en de ondersteuning ontvangen die bij hen past.

Je bent het visitekaartje van de intensieve revalidatie van Het Loo Erf. Je legt gemakkelijk contact met cliënten, naasten, verwijzers en samenwerkingspartners. Je luistert aandachtig, vraagt door en weet mensen op een warme, professionele en overtuigende manier mee te nemen in de mogelijkheden van revalidatie. Je bent zichtbaar, proactief en voelt je prettig in een rol waarin je relaties opbouwt en onderhoudt.

Daarnaast:

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding.
• Je hebt affiniteit met mensen met een visuele beperking.
• Je beschikt over ervaring met het zelfstandig voeren van intake-, advies- of vraagverhelderingsgesprekken.
• Je hebt ervaring met het samenwerken rondom cliënten binnen een multidisciplinaire of ketengerichte context.
• Je bent nieuwsgierig, energiek en neemt van nature initiatief.
• Je weet anderen te enthousiasmeren en vertrouwen te geven.
• Je bent analytisch en kunt complexe hulpvragen en de vraag achter de vraag herkennen en vertalen naar passende ondersteuning, dienstverlening of revalidatiedoelen.
• Je bent vaardig in luisteren, doorvragen, reflecteren en samenvatten.
• Je hebt een groot empathisch vermogen en kunt tegelijkertijd professioneel handelen.
• Je kunt gemakkelijk schakelen tussen cliënten, naasten, verwijzers en collega’s.
• Je bent een natuurlijke verbinder die gemakkelijk relaties opbouwt en onderhoudt en de expertise en mogelijkheden van de intensieve revalidatie van Het Loo Erf op een natuurlijke en professionele manier weet uit te dragen.
• Je kunt zelfstandig werken en verantwoordelijkheid nemen voor je eigen werkzaamheden.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kunt helder rapporteren, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent betrokken, toegankelijk en resultaatgericht.

• Een afwisselende en betekenisvolle functie binnen een enthousiast, deskundig en betrokken team.
• Een prettige werksfeer met ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling.
• Werken met jongvolwassenen en volwassenen met uiteenlopende hulpvragen.
• De mogelijkheid om mee te werken aan landelijke projecten binnen Kennis, Expertise & Innovatie.
• Een arbeidsovereenkomst voor 24 uur per week, in eerste instantie voor bepaalde tijd, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Inschaling in FWG 50 van de CAO Gehandicaptenzorg (€ 3.296 tot € 4.705 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband).
• 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, fiscale uitruilmogelijkheden en diverse medewerkersvoordelen.
• Volop mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling via de Visio Academie.

Ben jij de professional die cliënten helpt hun weg te vinden naar passende ondersteuning én die graag de expertise van Het Loo Erf uitdraagt binnen een netwerk van cliënten, verwijzers en samenwerkingspartners? Dan maken wij graag kennis met je.

De sluitingsdatum van deze vacature is 23 augustus 2026. Wij kijken uit naar je reactie!

Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Sophie Houtzager, Manager Revalidatie & Advies Het Loo Erf, via 06-46008714 of sophiehoutzager@visio.org.

Voor deze functie vragen wij een VOG

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.