Word begeleider bij Visio in Breda

Overweeg je een carrièreswitch naar de zorg? Als zij-instromer kun je bij Koninklijke Visio in Breda aan de slag als begeleider van mensen met een verstandelijke- en visuele beperking en die moeilijk verstaanbaar gedrag vertonen. Je hebt geen zorgachtergrond nodig om te starten. Met begeleiding, scholing en praktijkervaring groei je stap voor stap in het vak.

Bekijk hier de vacature

Afbeelding van Word begeleider bij Visio in Breda

Zij-instromers
vertellen

Ook Daniella is Visio

Begeleider gehandicaptenzorg

"De stap van de slagerij naar de zorg was groot, maar hier ontdekte ik dat ik écht op mijn plek zit."

Na 22 jaar in de slagerij te hebben gewerkt, was het voor mij tijd voor een nieuwe uitdaging. Ik voelde altijd al een sterke betrokkenheid bij mensen met een beperking. Om te ontdekken of werken in de zorg echt bij mij paste, keek ik mee bij verschillende zorginstellingen. Al snel wist ik het zeker. Inmiddels werk ik al 3,5 jaar met veel plezier bij Visio De Blauwe Kamer in Breda. Het contact met cliënten en de waardering die ik van hen terugkrijg maken mijn werk elke dag bijzonder.

Ook Peter is Visio

"Ik ontdekte dat werken in de zorg veel beter bij mij past"

Voordat ik bij Koninklijke Visio kwam werken, was ik bouwkundig ingenieur. Door gezondheidsklachten moest ik stoppen met mijn werk. Tijdens mijn herstel begon ik met vrijwilligerswerk bij Visio en maakte ik voor het eerst kennis met het werken met mensen met een visuele beperking. Het persoonlijke contact met bewoners en het gevoel dat je echt iets voor iemand kunt betekenen, raakten mij meteen. Ik merkte dat dit werk mij energie geeft. De stap naar de zorg voelde voor mij als een nieuwe richting die veel beter bij mij past.

Een Begeleider kijkt naar een jonge cliënte ze maken handgebaren en lachen naar elkaar.

Ook Edwin is Visio

Begeleider MVG

"Plezier in je werk blijft een fantastisch gevoel! Als ik op zaterdagochtend met een cliënt op de fiets zit en we samen zingen, denk ik weleens: ha, ik bén gewoon aan het werk!"

Na jaren in de horeca besloot Edwin het roer om te gooien en als zij‑instromer bij Visio te starten.

Bekijk de video!

Een coördinerend cliëntbegeleider zit op een schommel met een blinde vrouw. De vrouw draagt een zonnebril.

Past dit zij-instroom traject bij jou?

Heb je al werk- en levenservaring en wil je die inzetten in de zorg? Dan kan dit zij-instroom traject goed bij je passen. Je krijgt vanaf de start een goed inkomen, een kort leer-werktraject en taken die passen bij jouw niveau en verantwoordelijkheid.

Iedereen mag solliciteren, maar je hebt wel een mbo 4 of havo diploma nodig. Dit niveau helpt je om het traject goed te volgen en om veilig en met vertrouwen te werken met de doelgroep.

We zoeken mensen die graag willen leren en zich verder willen ontwikkelen. Je hebt een goed inlevingsvermogen en ziet signalen in gedrag of lichaamstaal. Ook kun je rustig en stevig blijven in onverwachte of emotionele situaties.

Deze vaardigheden heb je nodig om cliënten te begeleiden die soms gedrag laten zien dat moeilijk te begrijpen is.

Je werkplek

Werken bij De Blauwe Kamer betekent bijdragen aan een omgeving waar bewoners kunnen groeien, ervaren en genieten. Dankzij het ruime terrein, de duidelijke routes en de vele faciliteiten dichtbij is het een plek waar jij écht het verschil kunt maken.

: Aan de rand van het Mastbos in Breda ligt Visio De Blauwe Kamer: een groene en rustige locatie waar zo’n 110 mensen met een visuele en verstandelijke beperking wonen en dagbesteding krijgen. In kleine woongroepen staat veiligheid, structuur en persoonlijke aandacht centraal. Als begeleider help je bewoners stap voor stap bij wat zij zelf kunnen en nodig hebben.

Wat De Blauwe Kamer bijzonder maakt

kleine, overzichtelijke woongroepen

begeleiding afgestemd op visuele, verstandelijke en lichamelijke behoeften

veel activiteiten op eigen terrein, zoals creatieve dagbesteding, muziek, wandelen en huifbedrijden

een veilige, herkenbare en groene omgeving

faciliteiten dichtbij, zoals een zwembad, kinderboerderij, tandarts en huisarts
: Op deze woongroepen werk je aan rust, veiligheid en duidelijkheid. Je maakt tegelijk echt contact met de bewoners. Je let op kleine signalen in gedrag en lichaamstaal en je biedt structuur die past bij wat iemand nodig heeft. Geen dag is hetzelfde, en juist dat maakt je werk waardevol.
De bewoners zijn (jong)volwassenen die levendig zijn en gedrag kunnen laten zien dat intensief of onvoorspelbaar is. Je begeleidt een groep van ongeveer 6 tot 7 cliënten die veel ondersteuning nodig hebben. Dit doe je niet alleen, je werkt altijd samen met een of meerdere collega’s.

Je werk bestaat uit een mix van dagelijkse zorg en begeleiding.
Dagelijkse Zorg

douchen en haren wassen en afdrogen

aan en uitkleden

tandenpoetsen

verzorgen en wisselen van incontinentiemateriaal

sturing geven of, waar nodig, taken volledig overnemen

Begeleiding

inspelen op veranderingen in spanning, aandacht en beleving

een duidelijke en passende dagstructuur bieden

nabijheid geven en één-op-één begeleiding waar dat nodig is
: Bijna alle cliënten zijn mobiel en bewegen zelfstandig. Er is daarom ook veel behoefte aan beweging en activering, maar ook aan structuur en voorspelbaarheid daarom werken we ook met een dagprogramma.

Activiteiten

Bewegen

activiteiten in de gymzaal

fietsen en schommelen

kleine beweegactiviteiten binnen

Rustige activiteiten

tafelwerkjes, zoals insteekwerkjes of sorteren

boodschappen doen of spullen wegbrengen

muziekactiviteiten zoals Beleven in Muziek of samen muziek maken

Onze werkwijze is een combinatie van individuele begeleiding en groepsmomenten waar mogelijk. De groepsdynamiek kan intensief zijn, cliënten reageren op elkaar en kunnen geen rekening houden met elkaars behoeften.

Leer-werktraject

Het leer- werktraject helpt je stap voor stap op weg in je nieuwe rol. Je leert alles wat je nodig hebt om goed te kunnen werken als begeleider van cliënten met moeilijk verstaanbaar gedrag. Je ontdekt hoe het werk eruitziet, welke situaties je tegenkomt en hoe je hiermee omgaat.

Hieronder lees je wat je kunt verwachten tijdens het traject.

: Bij Visio leer je meteen in de praktijk. Je gaat direct aan de slag op de werkvloer. Als zij-instromer leer je stap voor stap hoe je werkt met mensen die slechtziend of blind zijn en daarnaast een verstandelijke beperking of gedragsuitdaging hebben.

Je zit dus niet in de schoolbanken, maar leert vooral door te doen. Je groeit in je werk en ontwikkelt je tot een zorgprofessional die deze cliënten de juiste ondersteuning biedt.
: Je staat er nooit alleen voor. Je leert samen met ervaren collega’s en gedragsdeskundigen. Ook krijg je trainingen van mensen binnen én buiten Visio.
Je kijkt mee, je oefent in de praktijk en je bespreekt wat je leert. Zo groei je elke dag. Bij Visio blijven we altijd leren, want ontwikkelen vinden we belangrijk.
: Zij-instromen vraagt lef. Je kiest bewust voor iets nieuws en dat waarderen we. Bij Visio krijg je een duidelijke interne opleiding en goede begeleiding. Je leert stap voor stap in een veilige omgeving waar vragen stellen juist wordt aangemoedigd.
Zo kun jij met warmte en vertrouwen werken met onze cliënten. Je groeit in je vak én in je eigen ontwikkeling.

Ben jij klaar om deze nieuwe stap te zetten?
: Wanneer je het traject hebt afgerond en jij én Visio vinden dat je er klaar voor bent, ga je zelfstandig aan de slag als begeleider op één of meerdere MVG-groepen in Breda.

Wil je je daarna verder ontwikkelen? Dat kan. Visio helpt je graag om door te leren. Je kunt je verdiepen in het werk als begeleider binnen de gehandicaptenzorg en doorgroeien naar andere woningen. Ook kun je, als je dat wilt, later bij andere organisaties werken.

Begeleider Andy staat buiten bij Visio Locatie De Blauwe kamer, Breda

Veelgestelde vragen over zij-instromen

: Op dit moment is er één zij-instroomtraject bij Visio. Dit traject vindt plaats in Breda op de intensieve begeleidingsgroepen.

We leiden je in korte tijd op tot begeleider op niveau 4. Je volgt hiervoor een verkort werk leertraject. Je start meteen met salaris en je krijgt garantie op een baan als je het traject afrondt. In de eerste maanden werk je boven formatie. Daardoor heb je genoeg tijd om te leren en mee te lopen.

In de toekomst kan Visio meer van dit soort trajecten aanbieden, op andere locaties en op verschillende functieniveaus.
: Als zij-instromer bij Visio start je direct met een goed salaris en aantrekkelijke extra’s:

Maandsalaris: € 2.893 – € 3.296 (volgens CAO Gehandicaptenzorg, FWG 40)
Let op: een fulltime werkweek in de gehandicaptenzorg is 36 uur.

Toeslagen: extra 10–25% bij avond-, weekenddiensten en feestdagen

Vakantiegeld en eindejaarsuitkering: 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering

Extra toeslag voor intensieve begeleidingsgroepen: 10% bovenop je basissalaris (maximaal 12 maanden)*

Doorgroeimogelijkheden: na een aantal jaar ervaring kun je doorgroeien naar FWG 45, met een hoger salaris

Met dit traject kun je werken en leren in de gehandicaptenzorg, ervaring opdoen in uitdagende groepen en een mooie carrière opbouwen als zij-instromer in de zorg.
: We ontvangen graag je cv en een duidelijke en persoonlijke motivatie waarom je in de gehandicaptenzorg bij Visio wilt werken.

Daarna ziet het proces er zo uit:

Telefonisch gesprek
We bellen je om een paar aanvullende vragen te stellen. Je kunt ons dan ook jouw vragen stellen.

Meeloopmoment
Na het telefoongesprek plannen we direct een meeloopmoment. Je ziet dan de werkplek en ontmoet de bewoners. Zo krijg je een goed beeld van het werk.

Terugkoppeling
Na het meeloopmoment bellen we je om te bespreken hoe het ging.

Gesprek op locatie
Bij een positieve terugkoppeling nodigen we je uit voor een gesprek met twee collega’s van Visio. We leren je graag beter kennen en kijken samen of dit traject bij je past.

Arbeidsvoorwaardengesprek
Als we allebei enthousiast zijn, nodigen we je uit voor het arbeidsvoorwaardengesprek.
: Op 1 september 2026 start de groep met zij-instromers.

Ben jij klaar om deze nieuwe stap te zetten?